近来，人力资源和社会保障部、财政部、工业和信息化部、教育部、科技部和中国科学院决议施行新一轮专业技术人才常识更新工程。工程将以培育高层次、急需紧缺和主干专业技术人才为要点，首要在新一代信息技术、生物技术、新能源、新材料、高端配备、新能源轿车、绿色环保以及航空航天、海洋配备等战略性新兴产业范畴，展开大规模常识更新继续教育，每年训练100万名立异式、应用型、技术型人才。

　　据人社部有关负责人介绍，工程设4个要点子项目：一是高档研修项目，依照高水平、小规模、重特征的要求，每年举行300期左右国家级高档研修班，培育2万名左右高层次专业技术人才和运营管理人才；二是专业技术人员才能进步项目，以更新常识结构、把握先进技术、进步专业水平、进步立异才能为首要内容，每年培育训练各类专业技术人才90万人左右；三是数字技术工程师培育项目，首要面向人工智能、物联网、大数据、云核算、智能制作、区块链、集成电路等范畴，施行规范化训练、社会化点评，每年培育训练数字技术技术人才8万人左右；四是国家级专业技术人员继续教育基地建造项目，分期建造一批国家级继续教育基地。

　　2011年至2020年，我国施行了第一轮专业技术人才常识更新工程，在配备制作、信息、生物技术、新材料等12个要点范畴和现代物流、常识产权、食品安全等9个现代服务业范畴，累计展开了1264.3万人次常识更新继续教育活动，建造了200家国家级专业技术人员继续教育基地，完成了每年约百万人次高层次急需紧缺专业技术人才的训练使命。